Chargé de mission formation H/F

De formation Master 1/2 Ressources Humaines (bac +4/5), vous avez 3 à 5 ans minimum d’expérience dans la formation : • Vous êtes rigoureux (se), autonome et faites preuve d’initiatives • Vous êtes doté (e) d’un fort relationnel et sens du service • Vous recherchez le travail en équipe • Vous avez un esprit de synthèse et d’analyse Compétences indispensables • Maîtrise du métier Formation (législation, financements, reporting, ingénierie, etc.), la connaissance des métiers de l’ingénierie serait un plus. • Maîtrise impérative d’Excel

Au sein de la DRH et de l’équipe formation principalement basée à La Plaine Saint-Denis, vous prenez en charge, depuis Echirolles, la mise en œuvre de la formation des collaborateurs de différentes business units du Groupe Artelia.
En lien étroit avec les DRH et RRH de votre périmètre d’intervention, vous assurez une mission de conseil auprès des opérationnels.
Vous êtes placé (e) sous l’autorité hiérarchique de la Responsable Formation du Groupe.
Vos missions seront les suivantes :
- Vous avez la responsabilité du plan de formation du périmètre qui vous est confié
o L'élaboration du Plan de Formation : accompagnement et coordination du recueil des besoins jusqu’à l’arbitrage du plan de formation
o L'ingénierie de Formation : qualification des besoins de formation, animation de groupes de travail, sourcing des organismes de formation, appels d’offres…
o Déploiement du Plan de Formation : proposition et organisation des formations en adéquation avec les objectifs stratégiques et opérationnels du secteur et du Groupe
o La gestion administrative et financière : relations OPCA et organismes, bilan social et formation, suivi budgétaire et reporting d’activité

- Vous accompagnez les managers et les collaborateurs dans leurs différents projets individuels et collectifs

- Vous préparez et participez à l’animation des commissions formations et intervenez en CE

- Vous pilotez ou participez à des projets du service formation et à leur ingénierie pédagogique (définition du besoin, animation d’ateliers de travail, sélection de prestataires…)

- Vous participez à l’évolution de l’offre de formation du Groupe : rédaction du cahier des charges, suivi des appels d’offres et des prestataires, bilans

 

Information

Please submit your resume and cover letter to the following address

sandrine.chaboud@arteliagroup.com

Editor :
Sandrine Chamond

Published
05/06/19
Industry
[Ressources humaines]
Contrat :
[CDI]